学在汇丰 共同成长——记2022汇丰人力学习日活动

编辑者: admin 发布时间: 2022-11-18 09:00:43 浏览量：2639

汇丰人力是一个具有凝聚力、竞争力，充满人情味的“和谐大家庭”。在汇丰人力，我们相识相知，为了腾飞的梦想，团结一致。“企兴我荣，企衰我耻”汇丰人力因我们而发展，汇丰人也为公司的壮大而奋斗。为了让秩序井然、和谐友善的氛围在“汇丰大家庭”蔓延，我们不断努力：讲座、团建、旅游、福利……每一位“家人”的快乐和笑容，让汇丰人力来守护！

优秀的人，是有学习力的人；优秀的企业，是有学习力的团队。宁波市汇丰人力资源服务有限公司（以下简称“汇丰人力”）高度重视企业学习氛围的形成和员工素质的发展，为了更好地激发员工们的使命感，凝聚归属感，赋予荣誉感，实现成就感，大力开展汇丰人力“学习日”活动。

汇丰人力坚持“学在经常，用在日常”的理念，“学习日”的传统由来已久，但绝不因循守旧。每年的学习日活动都有一些小小的变化，使得学习氛围变得丰富且富有意趣。

2022年，汇丰人力每周在企业直播群内开展《汇丰人力微课堂》，通过15-30分钟不等的主题课程，将企业文化、规章制度、双赢系统操作流程、商业保险、个税申报、疫情防控等等涵盖了员工日常工作生活方方面面的内容分解得通俗易懂，明明白白，员工们也积极参与，认真听讲，充分掌握了各项知识技能。每个模块结束后，公司还准备知识点总结和随堂小测，力求做到员工“学习知识，学会知识，学进知识。”

11月初，为期5个月的汇丰人力微课堂活动结束后，随之而来的是汇丰学习日有奖答题活动。活动通过汇丰之家微信公众号在线上正式开展，全体本部员工参与，不仅考验了员工们对知识的掌握程度，也检验了大家日常学习情况，更加深了员工们对“学习日”这一主题的认知。

参赛员工摩拳擦掌大显神通，经过激烈角逐，最后有7名员工获得大奖。11月18日，获奖人员在会议室举行了一个小型的授奖仪式，红彤彤的奖状印着员工们喜气洋洋的笑脸，昭示着本年度学习活动圆满结束。

“创新学习形式，激发学习热情，注重学习成效”是汇丰人力构建学习型企业的重点。系统化的汇丰学习日活动有效推动了企业基础文化建设工作，引导员工从思想上、心理上得到洗涤，体现了公司对员工的人文关怀。